DAMPAK KECEMASAN DALAM MENGHADAPI DUNIA KERJA PADA FRESH GRADUATE ALUMNI BIMBINGAN DAN KONSELING ISLAM
Abstract
Abstract: Anxiety is an unpleasant emotional reaction characterized by fear. Someone who experiences excessive anxiety can have a negative impact on health. Anxiety can also change a person's behavior and cause negative thoughts. This study aims to determine the impact of fresh graduate anxiety entering the world of work on alumni of Islamic Guidance and Counseling at Raden Mas Said State Islamic University Surakarta. The research method used is a qualitative method with a phenomenological approach. The data collection technique used is by using observation, interview and documentation techniques. The subjects in this study amounted to 4 people who were selected using purposive sampling technique. Data validity in this study uses source triangulation. Data analysis techniques use data display, data reduction and conclusions. The results of this study indicate that the impact of excessive anxiety can interfere with thoughts that can cause negative thoughts and become unfocused while working. And shows the impact of physiological reactions from anxiety such as the appearance of cold sweat, restlessness, and avoidance behavior disorders.
Abstrak: Kecemasan merupakan suatu reaksi emosi yang kurang menyenangkan yang ditandai dengan rasa ketakutan. Seseorang yang mengalami kecemasan yang berlebihan dapat mengakibatkan dampak yang buruk terhadap kesehatahan. Kecemasan juga dapat mengubah perilaku seseorang dan menimbulkan pikiran yang negatif. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dampak kecemasan fresh graduate yang memasuki dunia kerja pada alumni Bimbingan dan Konseling Islam Universitas Islam Negeri Raden Mas Said Surakarta. Metode penelitian yang digunakan adalah metode kualitatif dengan pendekatan fenomenologi. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah dengan menggunakan teknik observasi, wawancara dan dokumentasi. Subjek dalam penelitian ini berjumlah 4 orang yang dipilih menggunakan teknik purposive sampling. Keabsahan data dalam penelitian ini menggunakan trianggulasi sumber. Teknik analisis data menggunakan display data, reduksi data dan kesimpulan. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa dampak dari kecemasan ini yang berlebihan dapat mengganggu pikiran yang dapat menyebabkan memunculkan pikiran yang negatif dan menjadi tidak fokus saat bekerja. Dan menunjukkan dampak dari reaksi fisiologi dari kecemasan seperti munculnya keringat dingin, gelisah, dan gangguan perilaku menghindar.
Keywords
Full Text:
PDFReferences
Assabiqa, S. (2022). Pengaruh Adversity Quotient Dengan Kecemasan Menghadapi Dunia Kerja Pada Fresh Graduate Politeknik Negeri Lhokseumawe.
Brilian, N. A. (2022). Pengaruh efikasi diri terhadap kesiapan kerja pada fresh graduate Fakultas Psikologi Universitas Islam Negeri Maulana Malik Ibrahim Malang. http://etheses.uin-malang.ac.id/id.
Dewanda, F. A. (2019). Hubungan Antara Adversity Quotient Dengan Kecemasan dalam menghadapi Dunia Kerja Pada Mahasiswa Tingkat Akhir UIN Walisongo Semarang.
Dewantari, A. G., & Soetjiningsih, C. H. (2022). Adversity Quotient dan Kecemasan Menghadapi Dunia Kerja Pada Mahasiswa Tingkat Akhir. Psikoborneo: Jurnal Ilmiah Psikologi, 10(3), 629. https://doi.org/10.30872/psikoborneo.v10i3.8631.
Dian, P., Conia, D., & Dwi Nurmala, M. (2022). Gambaran Tingkat Kecemasan Pada Mahasiswa Penyintas Covid-19 Saat Menghadapi Kembali Proses Pembelajaran. Jurnal Penelitian Bimbingan dan Konseling, 7(1), 12–20.
Don John Vallesteros, F. A., Dre, M. J., Mae, P. C., Joy, H. D., Shawn, J. P., Heart, S. P., & School Doha, P. (2020). From Anxiety to Positivity: Prevalence and Associated Factors of Anxiety among Newly Graduated Students. International Journal of Innovative Science and Research Technology, 5(11). www.ijisrt.com.
Fitriyana, N., Karmiyati, D., Yuniardi, M. S., & Widiantoro, D. (2020). Hubungan Antara Self-Efficacy dengan Kecemasan Komunikasi INterpersonal pada Mahasiswa Baru. Personifikasi: Jurnal Ilmu Psikologi, 11(1).
Isnaini, N. S. N., & Lestari, R. (2015). Kecemasan pada Pengangguran Terdidik Lulusan Universitas. Universitas Muhammadiyah Surakarta, 13(1).
Karina, N. S. A. (2022). Hubungan Dukungan Sosial Orangtua dan Resiliensi dengan Kecemasan Menghadapi Dunia Kerja Pada Mahasiswa Tingkat Akhir (Nomor 8.5.2017).
Mardiyani, F. (2020). Hubungan antara Kepercayaan Diri dengan Kecemasan menghadapi Dunia Kerja pada Mahasiswa Fakultas Ushuludin dan Dakwah. In Kaos GL Dergisi (Vol. 8, Nomor 75). Mu’arifah, A. (n.d.). Hubungan Kecemasan dan Agresivitas. Humanitas, 2(2).
Mujahid, I., Ernawati, & Fadilah, G. F. (2018). Pengembangan Model Layanan Bimbingan Dan Konseling.
Mulyani, E. (2023). Orientasi Karir dalam Mencari Pekerjaan pada Alumni Fresh Graduate Prodi BKI Tahun 2022 UIN Prof.K.H. Saifuddin Zuhri Purwokerto 4(1).
Murdiyanto, E. (2020). Metode Penelitian Kualitatif (Sistematika Penelitian Kualitatif). In Bandung: Rosda Karya.
Rachmady, T. M. N., & Aprilia, E. D. (2018). Hubungan Adversity Quotient Dengan Kecemasan Menghadapi Dunia Kerja Pada Freshgraduate Universitas Syiah Kuala Correlation Adversity Quotientand the Anxiety in Facing the Working World on Fresh graduate from Syiah Kuala University. Jurnal Psikogenesis, 6(1),
Ramadani, D. N., & Muhid, A. (2022). Efektivitas Pelatihan Perencanaan Karier untuk Meningkatkan Career Decision Self-e FFI Cacy pada Fresh Graduate : Literature Review. 17(April).
Sari, A. T., & Eva, N. (2021). Hubungan Optimisme dan Kesejahteraan Psikologis Pada Mahasiswa Fresh Graduate yang sedang Mencari Pekerjaan : Sebuah Literature Review. Seminar Nasional Psikologi UM, April.
Sari, R., Suhami, & Silawati. (2018). Analisis Pengaruh Kecemasan Mahasiswa Tingkat Akhir Dalam Menghadapi Dunia Kerja. 1(1).
DOI: http://dx.doi.org/10.22373/je.v10i1.19556
Refbacks
- There are currently no refbacks.
This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
© Published by Prodi Bimbingan Konseling FTK UIN Ar-Raniry Collaboration with Asosiasi Bimbingan Konseling Indonesia (ABKIN);
All rights reserved 2020. ISSN 2460-4917 (Print); 2460-5794 (Online)
Indexed By:
